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2023年02月24日薪稅師每日一練《理論知識》

2023/02/24 作者:匿名 來源:本站整理

2023年薪稅師每日一練《理論知識》2月24日專為備考2023年理論知識考生準(zhǔn)備,幫助考生通過每日堅持練習(xí),逐步提升考試成績。

單選題

1、()是制定薪酬政策,進(jìn)行薪酬決策的重要前提條件。

  • A:企業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展目標(biāo)
  • B:職位評價
  • C:薪酬調(diào)查
  • D:工會的力量

答 案:A

2、()是指對如何支付報酬的策略選擇。

  • A:薪酬支付的基礎(chǔ)
  • B:薪酬支付的對象
  • C:薪酬支付的結(jié)構(gòu)
  • D:薪酬支付的方式

答 案:D

3、全國社會保險信息系統(tǒng)按照國家統(tǒng)一規(guī)劃,由縣級以上人民政府按照分級負(fù)責(zé)的原則()。

  • A:逐步建設(shè)
  • B:統(tǒng)一建設(shè)
  • C:分別建設(shè)
  • D:共同建設(shè)

答 案:D

4、在中國境內(nèi)依法注冊或者登記的企業(yè),事業(yè)單位.社會團體.民辦非企業(yè)單位.基金會.律師事務(wù)所.會計師事務(wù)所等組織依法招用的外國人,應(yīng)當(dāng)依法()。

  • A:參加職工基本養(yǎng)老保險.職工基本醫(yī)療保險,不參加工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
  • B:參加職工基本養(yǎng)老保險,不參加職工基本醫(yī)療保險.工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
  • C:不參加職工基本養(yǎng)老保險.職工基本醫(yī)療保險.工傷保險.失業(yè)保險和生育保險
  • D:以上都錯誤

答 案:D

5、下列各項申,不屬于小企業(yè)貨幣性項目的是()。

  • A:應(yīng)收賬款
  • B:短期借款
  • C:其他應(yīng)付款
  • D:長期股權(quán)投資

答 案:D

解 析:《小企業(yè)會計準(zhǔn)則》第七十七條貨幣性項目分為貨幣性資產(chǎn)和貨幣性負(fù)債。貨幣性資產(chǎn)包括,庫存現(xiàn)金、銀行存款、應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款等;貨幣性負(fù)債包括:短期借款、應(yīng)付賬款、其他應(yīng)付款、長期借款、長期應(yīng)付款等。非貨幣性項目,是指貨幣性項目以外的項目。包括:存貨、長期股權(quán)投資、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)等。

6、從哪方面著手,有助于降低產(chǎn)品的間接成本()?

  • A:改進(jìn)生產(chǎn)工藝
  • B:加強費用預(yù)算
  • C:降低物料消耗定額
  • D:增加工人激勵獎金

答 案:B

7、在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在( )小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷。

  • A:48
  • B:24
  • C:12
  • D:8

答 案:A

解 析:職工有下列情形之一的,視同工傷:(1)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的。(2)在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的。(3)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

8、自2017年年4月1日起,自工商注冊登記之日起(),在職職工總數(shù)()(含)以下的企業(yè),免征殘疾八就業(yè)保障金。

  • A:2年內(nèi),20人
  • B:2年內(nèi),30人
  • C:3年內(nèi),20人
  • D:3年內(nèi),30人

答 案:D

多選題

1、在財務(wù)維度,戰(zhàn)略主題包括()。

  • A:生產(chǎn)率提升
  • B:營業(yè)收入增長
  • C:提高資產(chǎn)利用率
  • D:增加客戶機會

答 案:ABCD

2、殘疾人按比例就業(yè)的法規(guī)政策依據(jù)有()。

  • A:《中華人民共和國殘疾人保障法》
  • B:《殘疾人就業(yè)條例》
  • C:《殘疾人按比例就業(yè)法》
  • D:《關(guān)于開展用人單位按比例安排殘疾人就業(yè)公示試點的通知》
  • E:《殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理辦法》

答 案:ABDE

3、組織的總體戰(zhàn)略的類型主要包括()

  • A:成長戰(zhàn)略
  • B:發(fā)展戰(zhàn)略
  • C:維持性戰(zhàn)略
  • D:精簡戰(zhàn)略
  • E:緊縮戰(zhàn)略

答 案:ACE

解 析:組織的總體戰(zhàn)略從根本上而言有三種類型:①成長戰(zhàn)略。成長可以使組織獲得規(guī)模經(jīng)濟的效益,提高其在行業(yè)中的競爭地位,為員工的專業(yè)發(fā)展和進(jìn)步提供更多的機會。②穩(wěn)定性戰(zhàn)略或維持性戰(zhàn)略。執(zhí)行這種戰(zhàn)略的組織認(rèn)為環(huán)境中的機會非常有限,決定繼續(xù)維持目前的經(jīng)營方式。③轉(zhuǎn)向或緊縮戰(zhàn)略。采用這種戰(zhàn)略的組織一般決定壓縮或精簡業(yè)務(wù),以增強基本能力。

4、《社會保險法》的出臺,與以前頒布實施的()一起,構(gòu)成了我國人力資源社會保障法律體系完整的頂層架構(gòu)。

  • A:勞動法、公務(wù)員法
  • B:勞動合同法、就業(yè)促進(jìn)法
  • C:勞動爭議調(diào)解仲裁法
  • D:工傷保險條例、失業(yè)保險條例

答 案:ABC

5、以下哪些繳存方式需要每月去指定網(wǎng)點辦理()。

  • A:現(xiàn)金
  • B:托收
  • C:支票
  • D:以上均正確

答 案:AC

6、戰(zhàn)略地圖通常以()等四個維度為主要內(nèi)容,通過分析各維度的相互關(guān)系,繪制戰(zhàn)略因果關(guān)系圖。

  • A:財務(wù)
  • B:客戶
  • C:內(nèi)部業(yè)務(wù)流程
  • D:學(xué)習(xí)與成長

答 案:ABCD

解 析:戰(zhàn)略地圖通常以財務(wù)、客戶、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、學(xué)習(xí)與成長等四個維度為主要內(nèi)容,通過分析各維度的相互關(guān)系,繪制戰(zhàn)略因果關(guān)系圖。

7、失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間有下列情形之一的,停止領(lǐng)取失業(yè)保險金,并同時停止享受其他失業(yè)保險待遇:()。

  • A:重新就業(yè)的
  • B:應(yīng)征服兵役的
  • C:移居境外的
  • D:享受基本養(yǎng)老保險待遇的

答 案:ABCD

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